تنشئ اللجان المحلية للتنمية البشرية على مستوى  المناطق   الإدارية التالية

• الوسط القروي :  الدائرة 

• الوسط الحضري :
  • المدن الخاضعة لنظام المقاطعات : مقر المقاطعة     
  • المدن الأخرى : الباشوية

و تشكل هذه اللجان و تشكل هذه اللجان الهيئات المحلية لتحديد و بلورة المناطق   الإدارية   للحاجيات و ذلك عبر انخراط جميع الجماعات و الفاعلين المعنيين و المنتمين لهذه 

المهام

• تتبع المشاريع التي تمت الموافقة عليها و تنفيذها على ارض الواقع
• ضمان استدامة المشاريع المنجزة
• تتبع المؤشرات المتعلقة بالتنمية البشرية على مستوى المناطق   الإدارية
• تبادل التجارب و الممارسات السليمة
• التحسيس و نشر قيم المبادرة الوطنية للتنمية البشرية
• ضمان تواصل أفضل حول معايير انتقاء المشاريع، مبالغ الدعم المرصودة و الشراكات التي تمت بلورتها

الهيكلة

تخلق اللجان المحلية للتنمية البشرية عبر قرار عاملي و يرأسها

• بالوسط القروي : رئيس الدائرة
• بالوسط الحضري :
  • المدن الخاضعة لنظام المقاطعات : رئيس المقاطعة
  • المدن الأخرى : الباشا

نشير إلى انه من اجل ضمان قرب و فعالية أكثر على مستوى تحديد الحاجيات بالمستوى المحلي، ستخلق لجينات  للتنمية البشرية على مستوى كل جماعة قروية، يرأسها رئيس الجماعة و تضم السلطة المحلية، النسيج الجمعوي المحلي، رؤساء الهيئات السياسية المكونة للمجلس و المصالح الخارجية للدولة

تتكون اللجنة المحلية للتنمية البشرية من 25 عضوا كأقصى تقدير من بينهم 20 % من النساء و 15 % من الشباب و ذلك كحد أدنى. كما يمكن الرفع من عدد أعضائها من اجل الأخذ بعين الاعتبار الخصائص الترابية لبعض العمالات و الأقاليم و تتشكل اللجنة المحلية للتنمية البشرية مما يلي

- المنتخبون

• بالوسط القروي : رؤساء جميع الجماعات المتواجدة بالمناطق الادارية المعنية
• بالوسط الحضري : ممثلوا مختلف الهيئات السياسية المكونة للمجلس و رئيس لجنة التنمية البشرية
• ممثلوا المصالح الخارجية الدولة : الصحة، التربية و التعليم، التجهيز، الفلاحة، الشبيبة و الرياضة، الماء و الكهرباء، مديروا مصالح الجماعات الترابية. و تجدر الإشارة إلى انه يتوجب تعيينهم و كذا مساعديهم بالصفة الاسمية و ذلك من طرف رؤسائهم
• ممثلوا المجتمع المدني : الجمعيات العاملة في تراب الجماعات المعنية و خصوصا الجمعيات النسوية و جمعيات الشباب و ممثلوا الجماعات السلالية (النواب) في حالة ما إذا اقتضى الأمر ذلك
• محسنون، خبراء، أشخاص مرجعيون، الفاعلون الاقتصاديون و ممثلوا القطاع الخاص على المستوى المحلي

منهجية اشتغال اللجنة المحلية للتنمية البشرية :

يتوجب على اللجنة الإقليمية للتنمية البشرية أن تتوفر على قانون داخلي الذي سيوضح منهجية اشتغالها و اتخاذها للقرارات، طريقة الدعوة للاجتماعات و كذا النصاب القانوني

إعداد التشخيص التشاركي :

تعتبر المقاربة التشاركية قاعدة أساسية لانجاز التشخيصات الترابية المتعلقة بمختلف إشكاليات التنمية البشرية و خصوصا تلك المتعلقة بالتربية و التعليم، الصحة و الإدماج الاقتصادي

و على هذا الأساس، يمكن للجنة المحلية للتنمية البشرية أن تطلب المساعدة التقنية لإعداد التشخيصات التشاركية من جميع الفاعلين